يکشنبه ۰۹ ارديبهشت ۱۴۰۳ - 
بانیان وضع موجود مجددا به مدیریت وضع موجود منصوب شدند!
بسیاری از منتقدانش وضع فعلی و انتصابات ضعیف صنعت پتروشیمی را حاصل مدیریت امثال بیژن چگنی می‌دانند، او که در ابتدا مغضوب بیژن زنگنه بود، توانست با ارتباط گیری با دفتر او، به زنگنه نزدیک شود و نیز نقشی فعال در پیاده سازی افکار زنگنه در این صنعت ایفا کند! گویا بیژن چگنی، از طریق ارتباط گیری و لابی با حلقه مشایی_ بقایی توانست قدرتی قابل توجه کسب کند و در تغییر و تحولات مدیریتی، نقشی فراتر از یک رئیس دفتر ساده ایفا کند. اما نکته جالب اینجاست که، با توجه به قول‌های دولت ابراهیم رئیسی و جواد اوجی برای گماردن مدیران کارآمد، برای ایجاد تحول ساختاری در این حوزه، انتخاب بیژن چگنی به ریاست هیات مدیره مهمترین هلدینگ صنعتی کشور، یعنی شرکت صنایع پتروشیمی خلیج فارس، بسیاری را در شوک فرو برد، اما عدم تایید وی از سوی نهادهای ذیصلاح مهر تاییدی بر عدم کفایت او بود. پرسش این است که با توجه به علاقه دولت به جراحی، در این شرایط سخت، آیا زمان آن نرسیده که مدیران ارشد دولت و تصمیم سازان از خود بپرسند، آیا هیچ شخصی صالح تر، با سواد‌تر و لایق‌تر از بیژن چگنی، دوست پنهان بیژن زنگنه برای ریاست مهمترین هلدینگ کشور جود نداشت؟
کد خبر: ۳۸۶۴۰۸ تاریخ انتشار : ۱۴۰۱/۰۳/۰۱
اصلاح ساختار در وزارت جهاد کشاورزی؛
محمودزاده گفت: آقای ساداتی‌نژاد با شعار تنظیم بازار، مبارزه با فساد، رعایت شایسته سالاری و انتخاب مدیران کاردان و توانمند سکان وزارتخانه را به دست گرفت؛ اما از ۷ ماه پیش تا امروز (که زمان کمی نیست)، نه تنها مبارزه‌ای با فساد صورت نگرفته؛ بلکه فساد در بخش‌هایی از بدنه وزارتخانه ازجمله تخلف در سازمان مرکزی تعاون روستایی نهادینه شده است.
کد خبر: ۳۷۴۷۰۴ تاریخ انتشار : ۱۴۰۰/۱۲/۱۸
نتصابات جناحی و فامیل‌بازی؛
: یک چیزی شنیده ایم به اسم فسادستیزی که آن هم هزار خط قرمز و، اما و اگر دارد. غافل از اینکه فسادستیزی تنها، بنوعی دویدن به دنبال گله خرگوش است. باید فسادستیزی را با تقویت برنامه ریزی و کنترل برنامه‌ها و شایسته سالاری عجین کرد تا سیستم امکان فعالیت داشته باشد. روزنامه جمهوری اسلامی در مقاله‌ای با نام شایسته‌سالاری را جایگزین فامیل سالاری کنید، مشکلات جامعه حل می‌شود؟ به حلقه شایسته سالاری و ضرورت‌های آن، اشاراتی زیبا دارد
کد خبر: ۳۷۱۹۲۳ تاریخ انتشار : ۱۴۰۰/۱۱/۱۴
انتصابات فامیلی؛
اندکی پس از استقرار دولت سیزدهم، خبر‌ها و مستنداتی پیرامون انتصابات فامیلی در رسانه‌ها و به‌ویژه شبکه‌های اجتماعی منتشر می‌شد که به‌تدریج، افزایش جهشی تعداد منصوبان، توجه افکارعمومی را به خود جلب کرد.
کد خبر: ۳۶۹۱۳۴ تاریخ انتشار : ۱۴۰۰/۱۰/۱۰
انتقاد از انتصاب‌های خانوادگی در دولت بالا گرفت
از داماد گرفته تا خواهر زاده، هر روز خبر‌هایی از انتصابات جدیدی می‌رسد که نشان می‌دهد عده‌ای از بستگان افراد مشهور و مسئول اصولگرا این روز‌ها خوشبخت شده اند و پست‌های جدید دریافت می‌کنند. این موضوع به قدری شایع شده که به نظر می‌رسد «شایسته سالاری» نزد این جناح سیاسی همان « فامیل سالاری » بوده و تازه مردم دارند معنای واقعی آن را متوجه می‌شوند.
کد خبر: ۳۶۴۴۰۵ تاریخ انتشار : ۱۴۰۰/۰۸/۱۴
میر لوحی:
اینکه همه استانداران نظامی شده‌اند اتفاق مثبتی نیست و دیروز نیز استانداران قم و مرکزی نیز از چهره‌های نظامی انتخاب شدند. چرا ما بعد از چهل سال به اینجا برسیم که همه استانداران را از نظامی‌ها انتخاب کنیم؟ آیا ما که این همه نیرو تربیت کردیم غیر از امام‌صادقی‌ها و نظامی‌ها چهره‌های دیگری نبودند که بتوان از تجربه، تخصص و مهــارت آن‌ها در حوزه‌های مختلف مخصوصا استانداری‌ها استفاده کرد. با این رویکرد پیام قابل تاملی را ارسال می‌کنیم که بعد از چهل و سه سال نتوانستیم در این همه دانشگاه و حتی خود سازمان مدیریت؛ مدیری تربیت کنیم و در حوزه‌های مختلف اقتصادی، فرهنگی همه افراد را کنار زده‌ایم. افکار عمومی نیز این‌ها را در کنار هم قرار می‌دهد و نتیجه می‌گیرد که شایسته‌سالاری به محاق فراموشی رفته و جای خود را به فامیل‌سالاری داده است.
کد خبر: ۳۶۴۳۴۰ تاریخ انتشار : ۱۴۰۰/۰۸/۱۳
دولت سیزدهم؛
اعلام اصول ۱۲ گانه دولت سیزدهم برای پیشگیری و مقابله با فساد، اقدامی است که باید مورد حمایت همگان قرار گیرد و برای به نتیجه رسیدن آن تلاش شود. درباره ضرورت چنین اقداماتی کسی نمی‌تواند تردید روا دارد، ولی درباره میزان موفقیت این قبیل آرمان‌ها تردید وجود دارد.
کد خبر: ۳۵۹۷۲۲ تاریخ انتشار : ۱۴۰۰/۰۶/۲۷
تربیت نسل توسعه آگاه؛
آیا تربیت نسل توسعه آگاه /آفرین، تنها مسیر و سریع‌ترین مسیر توسعه است؟ جواب قطعا خیر است. اما برخی مسیر‌های توسعه در ایران محدود و مسدودند بنابراین باید از روزنه‌هایی که باقی مانده استفاده کرد.
کد خبر: ۳۵۰۹۹۳ تاریخ انتشار : ۱۴۰۰/۰۴/۲۶
آقاتهرانی:
رئیس کمیسیون فرهنگی مجلس گفت: میراث دولت روحانی برای دولت آینده، یک زمین سوخته است. بله‌قربان‌گوهای زیادی در اطراف رئیس جمهور و دولت هستند که آمارهای آنان با واقعیت‌های کشور سنخیتی ندارد و در واقع، جایگاه این افراد هم وابسته به این است که چنین تمجیدهایی از رئیس جمهور و دولت داشته باشند.
کد خبر: ۳۵۰۱۱۲ تاریخ انتشار : ۱۴۰۰/۰۴/۲۰
دولت سیزدهم؛
در۲۰ بهمن ۱۳۹۳ یادداشتی در مورد سرنوشت آقای روحانی در سال ۱۴۰۰ نوشتم که شاید بیشتر شبیه به پیشگویی بود و با تیتر "شکار بزرگ اصول گرایان از دولت اعتدال" در انصاف نیوز و بعد‌ها در سال ۹۸ در سایت شعار سال بازتاب یافت و دقیقا آن پیش بینی اتفاق افتاد و در ذیل پاراگراف آخر آن مقاله را می‌خوانیم.
کد خبر: ۳۴۸۱۳۲ تاریخ انتشار : ۱۴۰۰/۰۴/۰۴
استادیار دانشگاه:
دکتر فرشاد قوشچی * آنچه از مناظرات انتخابات ریاست جمهوری و برنامه‌های نامزد‌ها بر می‌آید، بخشی از اقتصاد و سیاست کشور که متأسفانه کاندیدا‌ها هیچ اهمیتی بر آن متصور نیستند، کِشتی سوراخ اقتصاد کشاورزی است. انگار امنیت غذایی تنها بهانه‌ای برای غرض‌ورزی‌ها و عقده گشایی‌های سیاسی است.
کد خبر: ۳۴۶۷۹۴ تاریخ انتشار : ۱۴۰۰/۰۳/۲۴
نماینده مجلس در واکنش به نطق پزشکیان:
ابراهیم رضایی، نماینده مردم دشتستان در مجلس شورای اسلامی در جلسه علنی امروز مجلس شورای اسلامی طی تذکری شفاهی و در واکنش به نطق میان دستور مسعود پزشکیان، گفت: متأسفانه امروز مباحثی در جلسه علنی مجلس شورای اسلامی مطرح شد که وهن انقلاب اسلامی و مردم ایران بود.
کد خبر: ۳۴۴۹۸۶ تاریخ انتشار : ۱۴۰۰/۰۳/۱۰
ابراهیم رضایی:
رضایی، نماینده مردم دشتستان در مجلس شورای اسلامی گفت:: آقای رئیس جمهور به جای باندبازی و دخالت در فرآیند انتخابات و تلاش برای تشکیل دولت سوم روحانی بهتر است فکری به حال نان، آب، برق، مرغ و تخم مرغ مردم کنید و سوال این است شما که نمی‌توانید این شرایط را کنترل کنید، پس چرا به دنبال تشکیل دولت سوم روحانی هستید؟
کد خبر: ۳۴۴۹۸۱ تاریخ انتشار : ۱۴۰۰/۰۳/۱۰
انتصابات فامیلی؛
شریعتمداری انتصابات بر مبنای فامیل سالاری را به تبعیت از روحانی در بنگاه‌های اقتصادی تحت پوشش نهادینه کرد!
کد خبر: ۳۲۴۹۱۰ تاریخ انتشار : ۱۳۹۹/۱۱/۰۹
الگوی علی گونه در حکومت داری؛
به جرأت می‌توان گفت یکی از عوامل اصلی ایجاد فتنه و بحران داخلی در دوران حکومت حضرت علی (ع)، مقابله شدید و گسترده ایشان با فساد بود. فسادی که بدلیل بدعت و کج فهمی های حاکمان پیشین ایجاد شده و مسئله ذاتی جامعه اسلامی نبود. ایشان چه در برابر فساد اقتصادی و چه فسادی که از نظر اجتماعی در جامعه گسترش پیدا کرده بود و در قالب اشرافی‌گری خود را نشان می‌داد، مقابله می‌کرد.
کد خبر: ۲۷۵۹۸۱ تاریخ انتشار : ۱۳۹۹/۰۲/۲۶
رییس ستاد جبهه متحد مستقلین ؛
رییس ستاد جبهه متحد مستقلین ضمن تشکر از شورای نگهبان که عده زیادی از مستقلین را تایید صلاحیت کردند، ادامه داد: الحمدالله ما از سراسر کشور نامزد داریم و دقیقا می دانیم اصولگرایان و اصلاح‌طلبان چقدر نامزد دارند. اینکه گروهی بگویند ما نامزد نداریم طنزی است برای خنده.
کد خبر: ۲۶۰۹۵۱ تاریخ انتشار : ۱۳۹۸/۱۱/۲۵
ادامه انتصابات فامیلی در زیرمجموعه وزارت کار؛
در بررسی های صورت گرفته از وضعیت مشاوران صندوق بیمه تامین اجتماعی کشاورزان و برخی از شرکت های زیرمجموعه و همچنین بررسی برخی از انتصابات صورت گرفته در صندوق بیمه اجتماعی کشاورزان، تخلفات گسترده ای در این انتصابات مشخص شده است.
کد خبر: ۲۰۷۶۷۲ تاریخ انتشار : ۱۳۹۸/۰۲/۲۵
پست مدیریتی داماد خانواده روحانی؛
در جدیدترین مورد نیز علی عرب داماد آقای نجار، شوهر خواهر رییس جمهور با ۳۰ سال سن و بدون تجربه مدیریتی کافی با حمایت های صورت گرفته به سمت «مدیر عامل شرکت عمران خدمات و آب سازمان منطقه آزاد کیش» منصوب شده است.
کد خبر: ۱۷۶۷۷۸ تاریخ انتشار : ۱۳۹۷/۰۹/۲۸
انتصاب ژن های خوب؛
چند روزی است که دولت روحانی باز به هدف اصلی انتقادات تبدیل شده. این بار نه به خاطر نرخ ارز و گرانی اجناس و قیمت احتمالی بنزین بلکه به خاطر داماد آقای رئیس‌جمهور. این اتفاق باز بحث داغ فامیل‌بازی یا شایسته‌سالاری را بر سر زبان‌ها انداخته است.
کد خبر: ۱۷۶۴۹۱ تاریخ انتشار : ۱۳۹۷/۰۹/۲۷
لزوم اجرای صحیح قانون ممنوعیت بکارگیری بازنشستگان؛
کمتر از 6روز دیگر تا اجرایی شدن قانون منع به کارگیری بازنشستگان باقی مانده است و هفته جاری را باید روزهای خانه تکانی گسترده در دولت و بسیاری از نهادهای دولتی و غیردولتی دانست که از بودجه عمومی استفاده می‌کنند. براساس مفاد این قانون و به گفته جمشید انصاری، رئیس سازمان اداری و استخدامی کشور 210نفر از مقامات و مسئولان دولتی ارشد همچون استانداران، معاونان وزرا، سفرا و... مشمول این قانون شده و روز 26آبان باید پست خود را تحویل مدیری جوان‌تر بدهند. به اعتقاد بسیاری از کارشناسان این خانه تکانی می‌تواند زمینه‌ساز حضور مدیرانی جوان و افراد تازه نفس‌تر در اداره امور کشور و راهیابی تفکرات و نظرات جدید در این زمینه باشد؛ جوانانی که براساس توانمندی‌ها و مهارت‌هایی که دارند بتوانند به عرصه مدیریت جامعه وارد شوند و با استفاده از تجربیات مدیران سابق راهکارهایی را برای حل بسیاری از مشکلات کنونی کشور ارائه دهند؛ اتفاقی که می‌تواند روی افزایش امید اجتماعی هم نقشی مهم داشته باشد.
کد خبر: ۱۶۸۴۸۴ تاریخ انتشار : ۱۳۹۷/۰۸/۲۱